Dipendenti infortunati
Ottieni un risarcimento per l’assenza forzosa dei tuoi dipendenti causa sinistri
Un tuo dipendente è stato coinvolto in un sinistro e non può lavorare? Con la rivalsa del datore di lavoro puoi chiedere un risarcimento su quanto corrispondi a vuoto al dipendente assente.
Per le aziende
Rivalsa datore di lavoro
Quando si
applica?
In tutti i casi in cui un tuo dipendente resta assente dal lavoro per responsabilità di un soggetto terzo, cioè quando resta coinvolto in un sinistro (stradale e non) che gli procura lesioni o altri impedimenti al lavoro.
Come
funziona
VANTAGGI
Rimborso economico
Un aiuto concreto quando un dipendente è assente per cause esterne.
Produttività garantita
Puoi sostituire temporaneamente i dipendenti infortunati e ottenere il risarcimento sulle spese sostenute.
Aggiornamenti in tempo reale
sull’evoluzione della pratica tramite la nostra app dedicata.
Cosa ne pensano i
nostri clienti
Il nostro primo obiettivo è ottenere il giusto risarcimento con un percorso sereno. È una questione non solo economica, ma anche di processo. Perciò chiediamo sempre ai nostri clienti come si sono trovati.
Il servizio in numeri
Pratiche gestite
Dei casi risolti con successo
Euro recuperati per le aziende
Hai o hai avuto negli ultimi due anni dipendenti infortunati?
Puoi contattarci per una consulenza gratuita e senza impegno. Analizzeremo la situazione e, se lo vorrai, avvieremo le pratiche.